Compromisso social que vai além das nossas operações
Programas Sociais Aralco
A Aralco acredita que o desenvolvimento das comunidades onde atua é essencial para o fortalecimento de uma sociedade mais justa e sustentável. Por isso, investimos em programas voltados para educação, esporte, cultura, saúde e bem-estar. Todas as iniciativas são conduzidas com ética, transparência e foco na inclusão e na transformação social.
Projeto Midas
Desde 2001, patrocinamos o Projeto Midas. Sob a coordenação de Vera Lúcia Goetz (Vera Pipoca), o programa atende aproximadamente 300 jovens do município de Araçatuba-SP, promovendo seu desenvolvimento através do basquete.
crianças e jovens impactados
Jovem Aprendiz
Programa de Aprendizagem Aralco
O Programa de Aprendizagem da Aralco oferece aos jovens da região, com idades entre 17 e 24 anos e parentes de colaboradores, a oportunidade de se qualificar e ingressar no mercado de trabalho. Desenvolvido em parceria com o SENAI (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial) e o CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola), e com o apoio das prefeituras, o programa proporciona conhecimentos práticos nas áreas automotiva, agrícola, industrial e administrativa.
Jovens contratados em 2025
Programa Germinar - Cuidar de hoje, cultivar o amanhã
O Programa Germinar é uma das principais iniciativas sociais do Grupo Aralco e, há dois anos, tem feito a diferença na vida de crianças e adolescentes entre 5 e 16 anos das comunidades localizadas nas regiões onde a empresa atua. Criado com o propósito de despertar o senso de cidadania, pertencimento e valorização local, o programa oferece atividades que unem educação, responsabilidade social e integração comunitária.
Através de oficinas educacionais, visitas às unidades da empresa e ações práticas, os participantes são estimulados a conhecer de perto o funcionamento da usina, desenvolvendo orgulho pela região e fortalecendo vínculos com o território onde vivem. O Germinar é, acima de tudo, um espaço de construção de valores e descobertas, que inspira as novas gerações a sonhar, aprender e crescer.
crianças e jovens impactados
Além do foco educacional, o Programa Germinar também se conecta com o esporte, reconhecendo seu papel essencial na formação de jovens e na promoção de hábitos saudáveis. Por isso, o Grupo Aralco patrocina uniformes para escolinhas de futebol e futsal da região, apoiando projetos que incentivam o trabalho em equipe, a disciplina e o espírito de comunidade por meio da prática esportiva. Com essas ações, o Germinar amplia seu alcance e impacto, promovendo inclusão social, educação e desenvolvimento humano.
Escolinha nota 10 – General Salgado: 170 KITS
Escolinha LEC – Nova Luzitânia: 180 KITS
Escolinha Santo Antônio do Aracanguá: 206 KITS
Formação de Mão de Obra – Programa Capacitar
O Programa Capacitar é uma iniciativa estratégica do Grupo Aralco, voltada para o desenvolvimento de competências essenciais ao presente e ao futuro do nosso negócio. Evolução direta do antigo T.W.I., o Capacitar surge com uma nova identidade e uma abordagem mais estruturada, refletindo o compromisso da empresa com a formação contínua de seus profissionais.
O principal objetivo do programa é formar um banco de talentos forte e dinâmico, composto por colaboradores engajados com seu próprio crescimento e alinhados com os valores e metas da organização. Por meio de treinamentos práticos, mentorias e acompanhamento próximo, o Capacitar conecta os talentos em formação com profissionais experientes que já são referência dentro do Grupo Aralco, promovendo uma rica troca de conhecimento e experiências.
A iniciativa vai além do desenvolvimento técnico: ela fomenta uma cultura de aprendizado contínuo, excelência operacional e protagonismo, preparando as equipes para os desafios e transformações do setor. O programa também reforça o compromisso da empresa com a valorização interna, a sucessão estruturada e a construção de equipes resilientes e preparadas para o futuro.
Com o Capacitar, o Grupo Aralco reafirma sua crença de que o desenvolvimento das pessoas é um dos principais motores para a evolução sustentável do negócio.
Oferecemos cursos internos e parcerias educacionais, com o objetivo de capacitar nossos funcionários, fortalecer a comunidade e gerar oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional.
profissionais treinados em 2024/2025
Doações e Patrocínios
Realizamos doações e patrocínios em diversas áreas, incluindo campanhas solidárias como a anual Maratona 5S, realizada pelo Grupo e que promove impacto positivo e apoio direto às comunidades.
